Qu’est-ce que la santé collective d’entreprise ?
Depuis le 1er janvier 2016, toute entreprise privée a l’obligation de proposer une complémentaire santé collective à ses salariés, financée à au moins 50 % par l’employeur. C’est un avantage social majeur qui vous aide à attirer et fidéliser vos talents, tout en bénéficiant d’avantages fiscaux et sociaux.
Les garanties proposées
- Remboursements santé : consultations, spécialistes, hospitalisation
- Optique et dentaire : lunettes, lentilles, prothèses dentaires
- Médecines douces : ostéopathie, acupuncture (selon formule)
- Portabilité : maintien de la couverture après départ du salarié
Les avantages pour votre entreprise
- Cotisations patronales déductibles du résultat imposable
- Exonération de charges sociales dans la limite des plafonds légaux
- Atout de recrutement et de fidélisation des collaborateurs
- Contrat négocié collectivement = tarifs plus avantageux qu’une mutuelle individuelle
Pourquoi choisir Generis Assurances ?
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